编办通过竞争上岗对中层岗位进行选拔任用

为了积极探索公务员平时考核试点工作，进一步激发广大公务员干事创业、有所作为的工作热情，近日，市编办根据工作需要和岗位设置，对2个中层岗位采取竞争上岗的方式进行选拔任用。

市编办职工对报名竞争的岗位通过竞职演讲、现场答辩，评委打分，最后全体干部民主测评，办公会议讨论确定的方式，2名同志胜出走上了中层岗位。

此次竞争充分体现了“公开、平等、竞争、择优”的原则，把政治可靠、实绩突出、作风过硬、清正廉洁、大家公认的同志选拔到中层岗位上来，进一步优化了编办干部队伍结构，调动了干部职工工作的积极性。（王文静）