敦煌市委编办扎实做好机构编制实名制 管理工作
敦煌市实行机构编制实名制管理，是以机构编制、组织、人事、财政等部门协调配合为前提，以省委编办委托研发的“甘肃省机构编制实名制管理信息系统”为依托，以《电子编制管理证》和《编制使用情况说明单》为载体，加强和完善机构编制管理，确保具体机构设置与按规定审批的机构相一致，进一步促进机构编制管理工作科学化、规范化和法制化。
一、建章立制，形成长效机制。为提升全市机构编制工作人员管理水平，市委编办严格贯彻落实《中共甘肃省委机构编制管理规定（实行）》《“三定”规定制定和实施办法》等规定办法，深入调研、学习借鉴、结合实际，制定《敦煌敦煌市委编办干部行为准则》《敦煌市委编办机构编制管理股工作职责》等规章制度，明确编办干部的行为准则和工作职责以及机构编制管理机制和内容，突出实用性原则，对有关机构编制申请、审核、审批、征求意见、备案等各个步骤进行详细规范，为机构编制管理工作顺利开展提供制度依据。
二、落实落细，规范操作管理。安排专人专机操作“机构编制实名制信息系统”，严格按照操作程序收集、审核、汇总并上报，把机构编制实名制管理与机构编制日常管理结合起来，做到机构、人员信息适时更新、月月审核，每季小结，年报汇总，及时准确掌握机构编制变化情况，实现对编制、人员全方位监控，强化机构编制实名制的日常跟踪管理。
三、搭建平台,实现同步高效。《敦煌市机构编制动态管理办法(试行)》《敦煌市机构编制调研评估方案》，制定一整套科学、合理的评估体系和工作饱和度测算方法。构建“控制总量、动态调整、周转使用、高效供给”的编制管理动态方式，提升编制使用效益。同时，健全了机构编制实名制数据库、机构编制台帐，在全市在职人员信息的审查、人员信息变动的调整和数据汇总等工作中，实现了“一人一编一岗”，有效杜绝混编混岗、在编不在岗等现象发生。
近年来，敦煌市机构编制实名制管理工作积极探索，大胆实践，坚持边推行、边完善，边规范、边总结，切实规范机关事业单位的机构编制和人员管理，理顺运行机制，有效化解矛盾，为深入推进各项工作清除障碍、铺平道路、奠定基础。（供稿人：吴丽珍）
一、建章立制，形成长效机制。为提升全市机构编制工作人员管理水平，市委编办严格贯彻落实《中共甘肃省委机构编制管理规定（实行）》《“三定”规定制定和实施办法》等规定办法，深入调研、学习借鉴、结合实际，制定《敦煌敦煌市委编办干部行为准则》《敦煌市委编办机构编制管理股工作职责》等规章制度，明确编办干部的行为准则和工作职责以及机构编制管理机制和内容，突出实用性原则，对有关机构编制申请、审核、审批、征求意见、备案等各个步骤进行详细规范，为机构编制管理工作顺利开展提供制度依据。
二、落实落细，规范操作管理。安排专人专机操作“机构编制实名制信息系统”，严格按照操作程序收集、审核、汇总并上报，把机构编制实名制管理与机构编制日常管理结合起来，做到机构、人员信息适时更新、月月审核，每季小结，年报汇总，及时准确掌握机构编制变化情况，实现对编制、人员全方位监控，强化机构编制实名制的日常跟踪管理。
三、搭建平台,实现同步高效。《敦煌市机构编制动态管理办法(试行)》《敦煌市机构编制调研评估方案》，制定一整套科学、合理的评估体系和工作饱和度测算方法。构建“控制总量、动态调整、周转使用、高效供给”的编制管理动态方式，提升编制使用效益。同时，健全了机构编制实名制数据库、机构编制台帐，在全市在职人员信息的审查、人员信息变动的调整和数据汇总等工作中，实现了“一人一编一岗”，有效杜绝混编混岗、在编不在岗等现象发生。
近年来，敦煌市机构编制实名制管理工作积极探索，大胆实践，坚持边推行、边完善，边规范、边总结，切实规范机关事业单位的机构编制和人员管理，理顺运行机制，有效化解矛盾，为深入推进各项工作清除障碍、铺平道路、奠定基础。（供稿人：吴丽珍）
